Без ответственный исполнитель Aiden

[Gatar]

Geek Labs написал(а):

Жаль, что подобные индивиды всё ещё существуют. Сил Вам и терпения.

Нажмите для раскрытия...

И поверь, их много)

 

[Vermilion]

Ну, за 25 сделано действительно маловато. Понятное дело, что нужно довольно большое количество времени потратить на back, создать хорошую архитектуру. Вынести полезные функции как утилиты, что бы в дальнейшем просто их прокидывать и использовать везде. Я сам сейчас работаю над проектом на альте с полной занятостью. За 3 недели было сделано намного больше. Регистрация и авторизация, кастомизация, выбор спавна и выбор пути, регистрация нескольких аккаунтов. Магазин транспорта, система колшейпов и взаимодействия. Начата работа над инвентарем в котором уже готова раздевалка, выбрасывание, разделение и поднятие предметов. Естественно, что это все в паре с фронтом но все же.

 

[Тот Который]

Mi-Zaft написал(а):

Очень сильно не понимаю логику автора.
Чел проебуется - повышу ему ЗПху. Походу, я всю свою жизнь делал что-то не так, потому что я думал, что ЗП повышают наоборот за хорошие показатели.

Еще не понимаю, как можно было почти месяц держать чела и верить его словам, когда он откровенно льет в уши?
Я не увидел в переписке никаких скринов/видео с отчетами от разработчика. Либо автор их намеренно не отобразил (дабы не палить системы, которых в принципе нет), либо такие отчеты не предоставлялись. Если не предоставлялись, то почему?
Aiden заявлял, что он сделал, но не залил. А в чем проблема залить? Это так долго чтоли? Да нет, вопрос 5-ти минут.
Ладно, не залил - ну так скинь видео, в чем проблема? Ты же сам заходишь, тестишь то, что ты пишешь? Ну так и запиши на видео.
Даже если верстки нет, а чисто на бэке все, то можно сделать какие-то принты в консоль, чтобы показать, что хоть что-то делается, да?

Автор, если у тебя IT компания, то почему ты так верил Айдену? Ты же должен понимать, когда человек работает, а когда в уши ссыт.

В целом, организация работы странная. Есть вопросики к автору темы (вопросики/советы), + куча вопросов-претензий есть к разработчику, ибо ну это пздц.

Когда читал конец переписки из скриншотов, сложилось впечатление, что айден просто тянул время, чтобы получить еще одну ЗП, а потом уже слинять в закат.

Соглашусь с ребятами выше, регистрацию сделать (именно создание аккаунта в БД через команды, банальную валидацию данных с выбросом ошибки) - это ну 2-4 часа работы, не больше. Это с учетом развертывания всего этого.

По гайдам с ютуба можно сделать регистрацию за 30-60 минут простейшую.
Сверстать - ну хер с ним, еще 1-2 дня (я хз, какой там дизайн был на регистрацию). Если чел работал фулл-тайм, то в целом, за 2-3 дня можно сделать не только фулл регистрацию, но и авторизацию.
Я за пару вечеров собирал регистрацию с авторизацией на своем пет-проекте. И самыми долгими задачами были верстка и продумывание (а тут уже все продумали за него, как я понял).

P.S. не понимаю отказа от аудита. Если конечно этот аудитор не просто скажет: "Ваш разраб - долбаеб, берите другого", а укажет на конкретные ошибки в коде (ревью проведет), то это ж наоборот подарок судьбы, когда ты получаешь ЗП за разработку + еще получаешь фидбэк и возможность роста своих скиллов.

Автору желаю иметь более грамотный подход (хотя, своя IT компания, хз).
Айдену советую не заходить на форум/ДС, ничего не писать, вообще растворится и больше не появляться в этом комьюнити, ибо это дерьмо уже не смыть.

Нажмите для раскрытия...

Молодой просто упал в душу со своими проблемами, от сюда повышения ЗП, далее он говорил о логике которую пишет и как ты правильно отметил у меня с партнером крупная IT компания и мы естественно не занимаемся этим проектом сутками + несколько моих форс мажоров в том числе ДТП выбивали меня из графика и я давал время человеку реализовать себя и показать, несколько раз он перекидывал на болезни, отравления, родителей, неужели мне нужно было с ним по этому поводу качать и заставлять делать работу? Я всегда работаю в первую очередь по человечески, тут же просто даже вопросы от моего партнёра который с 1 дня говорил что мне крутят яйца, а я в счёт того что не разбираюсь во всем что связанно с разработкой и кодом ведусь на это, но как я уже и сказал мы проект разрабатываем параллельно своим основным делам с учетом еще очень интенсивного месяца ( декабря ) получилось так что фокус с Данила который каждый раз умудрялся навешать лапшу на уши был снят

 

[Mi-Zaft]

Тот Который написал(а):

Молодой просто упал в душу со своими проблемами, от сюда повышения ЗП, далее он говорил о логике которую пишет и как ты правильно отметил у меня с партнером крупная IT компания и мы естественно не занимаемся этим проектом сутками + несколько моих форс мажоров в том числе ДТП выбивали меня из графика и я давал время человеку реализовать себя и показать, несколько раз он перекидывал на болезни, отравления, родителей, неужели мне нужно было с ним по этому поводу качать и заставлять делать работу? Я всегда работаю в первую очередь по человечески, тут же просто даже вопросы от моего партнёра который с 1 дня говорил что мне крутят яйца, а я в счёт того что не разбираюсь во всем что связанно с разработкой и кодом ведусь на это, но как я уже и сказал мы проект разрабатываем параллельно своим основным делам с учетом еще очень интенсивного месяца ( декабря ) получилось так что фокус с Данила который каждый раз умудрялся навешать лапшу на уши был снят

Нажмите для раскрытия...

Если действительно крупная IT компания, а сам не понимаешь в разработке, то лучше будет выделить у какого-нибудь ПМа пару часов в день на ведение этого проекта.
Чтобы ПМ проводил дейлик с командой разработки, заставлял трекать время в задачи, сверял факт с целями.

Болел, отравился, переезжал.
Раз переезд, то нафига говорить, что готов взяться за работу уже сейчас? Объясни ситуацию, скажи, что готов работать, но сможешь начать через неделю, когда закончишь свои дела. (Тоже самое, когда из компании в компанию переходишь - говоришь HRу новой компании, что тебе надо будет отработать 2 недели на старом месте работы, а новой компании придется подождать. Норм практика. Так же и тут с переездом).

Отравился, заболел - бывает конечно, но 2 раза за 24 дня - это прям повезло. Опять же, при отравлении (сильном), без сил обычно ну 1 день выпадает. Остальные дни - уже можно работать. Тут же не кирпичи таскать надо.

 

[Тот Который]

Mi-Zaft написал(а):

Если действительно крупная IT компания, а сам не понимаешь в разработке, то лучше будет выделить у какого-нибудь ПМа пару часов в день на ведение этого проекта.
Чтобы ПМ проводил дейлик с командой разработки, заставлял трекать время в задачи, сверял факт с целями.

Болел, отравился, переезжал.
Раз переезд, то нафига говорить, что готов взяться за работу уже сейчас? Объясни ситуацию, скажи, что готов работать, но сможешь начать через неделю, когда закончишь свои дела. (Тоже самое, когда из компании в компанию переходишь - говоришь HRу новой компании, что тебе надо будет отработать 2 недели на старом месте работы, а новой компании придется подождать. Норм практика. Так же и тут с переездом).

Отравился, заболел - бывает конечно, но 2 раза за 24 дня - это прям повезло. Опять же, при отравлении (сильном), без сил обычно ну 1 день выпадает. Остальные дни - уже можно работать. Тут же не кирпичи таскать надо.

Нажмите для раскрытия...

Касаемо контроля разработки ее наверно надо было подключать когда мы бы увидели первые исходники и покопались бы в них, а т.к результатов не было, подключать на доп.контроль человека который просто пересылал бы мне сообщения форс мажоров смысла не было бы

 

[NΞITHΞR#0001]

Тот Который написал(а):

Касаемо контроля разработки ее наверно надо было подключать когда мы бы увидели первые исходники и покопались бы в них, а т.к результатов не было, подключать на доп.контроль человека который просто пересылал бы мне сообщения форс мажоров смысла не было бы

Нажмите для раскрытия...

PM не просто бы пересылал сообщения форс мажоров, он бы выяснял у него все подробности, выяснял точные сроки когда будет завершено конкретное ТЗ и где увидеть результат, как только не был предоставлен первый результат - никакой оплаты, пока нет доказательств. Дальше бы PM уже сообщил тебе в ЛС, что это не кодер, а пиздабол какой-то получается

 

[Vermilion]

По поводу PM на данном этапе разработки. Соглашусь с @Тот Который, на данном этапе он не совсем нужен. Нанимать целого PM для контроля одного человека? С этим может вполне справиться работодатель. Другое дело, когда в команде 3 человека и более, тогда конечно нужен контроль всего процесса.
Тем более, PM не может сделать ревью кода. Здесь больше тимлид нужен как по мне. Но, опять же таки, если @Aiden и был предположительно тимлидом

 

[Inoi]

Vermilion написал(а):

По поводу PM на данном этапе разработки. Соглашусь с @Тот Который, на данном этапе он не совсем нужен. Нанимать целого PM для контроля одного человека? С этим может вполне справиться работодатель. Другое дело, когда в команде 3 человека и более, тогда конечно нужен контроль всего процесса.
Тем более, PM не может сделать ревью кода. Здесь больше тимлид нужен как по мне. Но, опять же таки, если @Aiden и был предположительно тимлидом

Нажмите для раскрытия...

смотря какой пиэм

 

[AnalogovNet]

У нас на заводе таких проблем нет ,приходите все к нам работать!
Я слесарь ,если кто не в курсе.

 

[Vermilion]

Inoi написал(а):

смотря какой пиэм

Нажмите для раскрытия...

Да я понял, что PM это обленившийся разработчик. Таким бы PM я б и сам работал

 

[derrsak]

как говорил @MoonFusion : "Чтобы не спалили, что рыгню пишет?"

 

[Grigory]

derrsak написал(а):

как говорил @MoonFusion : "Чтобы не спалили, что рыгню пишет?"
Посмотреть вложение 17451

Нажмите для раскрытия...

А со слитыми не работает потому что тогда для него работы не будет)

 

[XDeveluxe]

DonLeo написал(а):

Ну 75к за вырезаный код с рд ну такое себе вроде как

ps. А Aiden переслал 70% автору @XDeveluxe? Не знаю кто конкретно делал регу на редейдж но получилось смешно .

Нажмите для раскрытия...

Система регистрации на RAGEMP очень старая, её делали ещё до меня, а дальше только немного переделывали.
И, конечно, сейчас к ней огромное количество вопросов, но так вычерно копировать её это смех.